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宋海良強調(diào)安全生產(chǎn)極端重要性，要求落實“十二個到位”，推動“雷霆行動”，強化風險防控，推進高質量發(fā)展與高水平安全融合。...

海南瑞澤制定信息披露管理制度，明確信息披露基本原則、定期報告與臨時報告的披露要求，強調(diào)信息真實、準確、完整，保障投資者公平獲取信息，規(guī)范公司及相關方信息披露行為，確保依法合規(guī)運作。...

海南瑞澤制定內(nèi)部控制基本制度，強化公司治理，規(guī)范內(nèi)部控制，確保合規(guī)經(jīng)營、資產(chǎn)安全、信息披露真實準確，提升管理效率與風險防控能力。...

本制度明確了海南瑞澤董事及高管離職程序、交接責任、持續(xù)義務及追責機制，確保公司治理穩(wěn)定與合規(guī)運作。...

海南瑞澤制定投資者關系管理制度，旨在規(guī)范信息披露、加強溝通、保護投資者權益，提升公司治理水平和市場透明度。...

海南瑞澤制定會計師事務所選聘制度，規(guī)范選聘流程，強化審計質量控制，確保獨立性和透明度，維護股東利益，提升財務信息可靠性。...

海南瑞澤修訂《公司章程》，調(diào)整內(nèi)容包括：工商登記機關變更、法定代表人規(guī)定細化、股份發(fā)行表述調(diào)整、股份回購條款完善、股東權利義務明確等，以符合最新法律法規(guī)要求。...

本制度旨在完善海南瑞澤董事及高管薪酬管理，建立激勵約束機制，提升公司治理水平，促進公司持續(xù)發(fā)展。...

海南瑞澤制定融資決策管理制度，規(guī)范融資行為，明確融資原則、審批權限、執(zhí)行流程及責任分工，強化風險控制，確保資金使用合規(guī)高效，防范財務風險，保障公司整體利益。...

海南瑞澤制定重大信息內(nèi)部報告制度，明確重大信息范圍、報告程序及責任，確保信息披露及時、準確、完整，維護投資者權益。...

海南瑞澤制定募集資金管理制度，規(guī)范募集資金存放、使用與監(jiān)管，確保資金用于主營業(yè)務，防止挪用，強化信息披露與風險控制。...

海南瑞澤設立薪酬與考核委員會，規(guī)范董事及高管薪酬政策與考核機制，完善公司治理結構，提升決策科學性與管理效率。...

海南瑞澤制定關聯(lián)交易管理辦法，規(guī)范關聯(lián)方交易行為，確保交易公允性，保護公司及股東利益，明確關聯(lián)方認定標準、交易類型、審批權限及審議程序。...

海南瑞澤制定互動易平臺信息發(fā)布及回復審核制度，規(guī)范投資者交流，確保信息真實、公平、合規(guī)，防范誤導與市場操縱，提升公司治理水平。...

海南瑞澤制定對外投資管理制度，明確投資決策權限、程序及監(jiān)督機制，規(guī)范投資行為，防范風險，保障公司和股東利益。...

海南瑞澤制定印章管理制度，明確印章種類、適用范圍、管理職責、刻制啟用、保管使用及責任追究，確保印章管理規(guī)范、安全、可控，防范法律風險。...

**關鍵結論：** 海南瑞澤通過規(guī)范分公司與子公司管理，強化總公司對人事、財務、重大事項的控制與監(jiān)督，確保依法合規(guī)運營，提升整體管理效率與風險防控能力。...

海南瑞澤制定《董事會秘書工作細則》，明確董事會秘書的任職資格、職責范圍、任免程序及保密義務等，強化公司治理與信息披露規(guī)范，確保董事會秘書依法履職并接受監(jiān)督。...

海南瑞澤制定資產(chǎn)減值準備計提與核銷管理制度，明確各類資產(chǎn)減值跡象、測試方法及計提標準，規(guī)范資產(chǎn)減值會計處理，確保財務信息真實準確。...

海南瑞澤公司章程（2025年9月修訂）明確了公司治理結構、股東權利義務、股份管理、董事會職責等內(nèi)容，強調(diào)依法合規(guī)運作，保障股東權益，規(guī)范公司行為，推動公司持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。 **關鍵結論（50字以內(nèi)）：** 海南瑞澤公司章程明確公司治理結構、股東權利與義務，規(guī)范股份管理與運作機制，確保依法合規(guī)經(jīng)營。...

海南瑞澤制定內(nèi)幕信息知情人登記管理制度，規(guī)范內(nèi)幕信息管理，明確登記流程與責任主體，強化信息披露合規(guī)性與保密性。...

海南瑞澤設立董事會戰(zhàn)略委員會，完善治理結構，提升戰(zhàn)略決策水平，防范投資風險，制定工作細則明確職責、組成、議事規(guī)則等內(nèi)容。...

海南瑞澤制定利潤分配管理制度，明確現(xiàn)金分紅優(yōu)先，保障股東權益，強化決策程序與信息披露，兼顧公司可持續(xù)發(fā)展。...

海南瑞澤制定內(nèi)部審計制度，規(guī)范審計流程，強化內(nèi)部控制與風險管理，確保財務信息真實完整，提升經(jīng)營效率，保障資產(chǎn)安全，促進公司合規(guī)運作與高質量發(fā)展。...

海南瑞澤設立審計委員會，規(guī)范內(nèi)審與風控，監(jiān)督財務與內(nèi)控，提升治理水平。...

海南瑞澤制定對外捐贈及贊助管理制度，規(guī)范行為、明確范圍、審批程序及責任，確保合法合規(guī)、提升企業(yè)形象，防止資產(chǎn)不當流失。...

海南瑞澤董事會議事規(guī)則明確董事會職權、組成、會議程序等，旨在規(guī)范決策流程，提升治理水平，保障股東及相關方權益。...

海南瑞澤制定獨立董事專門會議工作制度，規(guī)范會議程序，明確獨立董事職責與權限，保障其有效履職，強化公司治理，保護中小股東權益。...

海南瑞澤制定對外擔保管理辦法，規(guī)范擔保行為，明確擔保對象條件、審批程序、風險管理及信息披露要求，強化內(nèi)部控制，控制擔保風險，保障公司資產(chǎn)安全。...

海南瑞澤制定總經(jīng)理工作細則，明確總經(jīng)理及高管職責、任職資格、議事規(guī)則及報告制度，規(guī)范公司經(jīng)營管理，提升管理效率，確保公司運營合法合規(guī)、高效有序。...

海南瑞澤制定資產(chǎn)處置管理制度，明確資產(chǎn)處置的審批權限、程序及信息披露要求，規(guī)范重大資產(chǎn)處置行為，確保決策合規(guī)透明。...

發(fā)現(xiàn)債務人有隱匿、轉移財產(chǎn)等行為。...

磊達水泥被實錘廢氣監(jiān)測數(shù)據(jù)造假，環(huán)保違規(guī)事實確鑿。...

四方新材因應收賬款問題累計發(fā)起56起訴訟及仲裁，涉案金額約2.26億元，占凈資產(chǎn)11.02%，主要為買賣合同糾紛，目前尚無法判斷對公司利潤的具體影響。...

中材國際擬取消監(jiān)事會，修訂公司章程及相關議事規(guī)則，調(diào)整公司治理結構，強化董事會職能。...

福建水泥召開2025年第一次臨時股東會，審議獨立董事報酬、關聯(lián)交易管理、金融服務協(xié)議、煤炭采購協(xié)議及董事選舉等議案，確保公司治理合規(guī)與經(jīng)營穩(wěn)定。...

中國天瑞水泥2025年股東周年大會投票表決結果公布，關鍵決議獲通過。...

韓建河山投資設立全資子公司廣西韓建河山管道有限公司，注冊資本6000萬元，已取得營業(yè)執(zhí)照，經(jīng)營范圍涵蓋管材制造、工程建設等多個領域。...

中建西部建設聘任黃鈺鋒為副總經(jīng)理，任期至第八屆董事會屆滿。...

中建西部建設董事會通過設立基礎設施部及聘任黃鈺鋒為副總經(jīng)理的決議。...

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近日，成都市成華區(qū)槐樹店路中鐵二十二局集團第三工程有限公司承建的一在建工地塔吊拆除過程中發(fā)生坍塌事故，造成1人現(xiàn)場死亡、4人送醫(yī)后搶救無效死亡。目前，涉事工地已封停，善后工作和事故原因調(diào)查正有序開展。...

華新水泥公布2025年核心員工持股計劃實施進展，推進員工激勵與公司長期發(fā)展。...

華新水泥2025年核心員工持股計劃已買入2,145,706股，占總股本0.1032%，成交均價11.99元，鎖定期12個月，分三期解鎖。...

尖峰集團計劃以集中競價方式回購股份，用于員工持股或股權激勵，回購金額2000萬至4000萬元，截至2025年8月31日尚未實施回購。...

提名委員會審核通過第十一屆董事會董事及獨立董事候選人，認為其符合任職條件，同意提交董事會審議。...

福建水泥董事會審議通過換屆選舉、獨立董事報酬、關聯(lián)交易制度修訂及辦公場所租賃等議案，并擬召開2025年第一次臨時股東會。...

福建水泥制定關聯(lián)交易管理制度，明確關聯(lián)方認定標準、交易類型及定價原則，強調(diào)關聯(lián)交易需遵循公允性、合規(guī)性、披露規(guī)范性，確保公司及非關聯(lián)股東權益，強化風險控制與決策程序。...

福建水泥將總部遷至福建能源石化大廈，租賃關聯(lián)方辦公場所及相關服務，年租金及費用合計約472萬元，涉及多項關聯(lián)交易，已獲董事會批準。...

**關鍵結論：** 四方新材制定重大信息內(nèi)部報告制度，明確信息報告義務人、范圍、程序及責任，確保信息披露及時、真實、準確、完整，維護投資者權益并符合監(jiān)管要求。...